Außendiensttechniker (m/w/d) (Raum Frankfurt am Main)

60306 Frankfurt am Main - Westend
15.05.2024
  • Art Weitere Berufe

Beschreibung

SKIDATA Deutschland GmbH sucht: Außendiensttechniker (m/w/d)

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**SKIDATA** ist ein international führendes Unternehmen im Bereich Zutrittslösungen und deren Management. Weltweit sorgen 1.400 Mitarbeiter/innen und mehr als 10.000 SKIDATA Installationen in Skigebieten, Stadien, Flughäfen, Einkaufszentren, Städten und Vergnügungsparks für die sichere und zuverlässige Zutritts- bzw. Zufahrtskontrolle von Personen und Fahrzeugen.

Innovative Lösungen am Puls der Zeit, ein dynamisches, von Fortschritt geprägtes Arbeitsumfeld, vielseitige Möglichkeiten - das ist die Welt von SKIDATA. Werde jetzt Teil unseres starken, internationalen Teams und gestalte mit Deinen Ideen und Deinem Know-how die Zukunft der modernen Zutrittssysteme.

Wir, der weltweit führende Anbieter von Zugangslösungen suchen Dich für unser wachsendes Team in für den Raum Frankfurt als:

**Außendiensttechniker (m/w/d)**
** Weltweite Karriere | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildung - Entwicklung**


-> Kundendienst bei unseren Kunden vor Ort
-> Installation und Konfiguration von Zutrittsssystemen
-> Inbetriebnahme von Zustrittssystemen
-> Selbstständige Wartungs-, Reparatur- und Serviceeinsätze
-> Upgrates an bestehenden Systemen und Betreuung der Kunden hinsichtlich Serviceleistungen

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-> Berufserfahrung in einem technischen Beruf (z.B. Elektroniker, Mechatroniker, Elektriker)
-> Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in Elektrotechnik, Netzwerk / IT
-> Engagierte, selbstverantwortliche Arbeitsweise
-> Serviceorientierung,
-> Problemlösungskompetenz
-> Gültiger PKW-Führerschein
-> Begeisterung für Kundendienste
-> Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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-> Spirit und Innovation eines weltweiten Konzerns
-> Kontinuierliche Weiterentwicklung
-> Vermögenswirksame Leistung
-> Jobrad, damit Du fit und gesund bleibst
-> Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitstage

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**Unsere Kultur**


-> Individualität und Internationalität
-> Open-door-Policy mit flachen Hierarchien
-> Vertrauen und Wertschätzung
-> Freiheit, die motiviert
-> Innovationskraft
-> Nachhaltigkeit
-> Laufende Entwicklung von Fertigkeiten und Weiterqualifizierung

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